6月16日，“人才引领 创新驱动”人力资源高质量发展对话会在青岛举行。本次活动是第七届跨国公司领导人青岛峰会的重要组成部分，围绕服务现代化产业体系建设，聚焦高端人力资源赋能人工智能产业发展开展对话交流。省委常委、组织部部长周立伟出席会议并致辞。中国国家创新与发展战略研究会学术委员会常务副主席、中国金融40人论坛学术顾问、重庆市原市长黄奇帆作主旨演讲。人力资源社会保障部人力资源流动管理司二级巡视员类成普受邀出席。

周立伟在致辞中说，近年来，山东牢记习近平总书记殷殷嘱托，坚定扛牢“走在前、挑大梁”使命担当，将发展人工智能产业作为争取主动、赢得未来的战略之举，深入实施“人工智能+”行动，做大规模、做强龙头、做优布局。大力实施科教强鲁人才兴鲁战略，出台更加积极开放有效的人才政策“25条”，深化泰山人才工程，建成高等教育共同体等一批高能级平台，实施京鲁科技人才合作促进行动，高水平举办第四届山东人才创新发展大会暨第十四届“海洽会”，人才集聚度更高、创新活跃度更足、对外开放度更大。希望各方围绕助力现代化强省建设，多献良策、多荐英才、多添动力，投资山东、兴业山东，共谋发展、共创未来。

黄奇帆围绕“人工智能时代人才组合体系建设”作主旨演讲，提出构建“五环协同”的人才组合体系，覆盖五大发展环节、囊括20类核心人才。他表示，当下人工智能领域的竞争归根结底是人才组合、组织能力与生态治理能力的竞争，唯有率先搭建系统完备、协同高效的人才体系，才能持续将技术优势转化为产业优势、治理优势和发展优势。

会议由山东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员周春艳主持。推介发布环节，省科技厅、中国国新基金管理有限公司、省人力资源社会保障厅、齐鲁工业大学（省科学院）依次作专题推介。省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员周春艳在推介中介绍，山东人力资源服务业规模持续壮大，拥有专业服务机构1.2万家，“十四五”时期年均营收增速达19%，2025年营收近2300亿元。全省拥有3家国家级人力资源服务产业园、24家省级产业园实现16市全覆盖。山东聚焦人才“引进来”、企业“走出去”、人才“留下来”三大核心场景，打造国际化人力资源服务体系，发布人力资源国际服务事项清单，组建专业服务联合体，揭牌运营全国首个人力资源出海综合服务港，持续优化跨境用工、国际人才服务、居留发展等配套保障，着力构建链接全球的人力资源配置枢纽。

高端对话环节，省委党校（山东行政学院）副校（院）长黄凯南主持，中国电子信息行业联合会副会长兼执行秘书长王建伟、北京科锐国际人力资源股份有限公司首席人力资源官陆同伟、科大讯飞集团副总裁柳升华、山东人才集团总经理杨光军四位嘉宾，围绕“人工智能时代，人才发展的机遇与挑战”主题开展对话交流。

外国驻华领馆官员，国家级人才行业协会负责人，央企及知名跨国公司高管，国内人工智能与人力资源领域专家学者、头部企业代表；省直有关单位负责人，16市市委常委、组织部部长及人社局主要负责同志，省属企业负责人，省内院校及科研机构代表等参加会议。